Nous mettons l’accent sur les prises de décisions lors du recrutement d’un salarié via un accompagnement personnalisé et ciblé
Réalisation de bilans de compétences
Formations pour conseil aux entreprises : création, techniques de recrutement, techniques de communication et de travail en équipe
Vos missions : Effectuer l’ensemble des opérations d’entretien préventif, curatif et courant sur les véhicules
MISSIONS : – Analyser des systèmes complexes – Effectuer des maintenances préventives et curatives –
Accompagnement personnalisé pendant le recrutement :
identification des valeurs de l’entreprise, communication et management sur le plan intergénérationnel, outils de développement de l’intelligence collective…
Une certification concernant notre démarche qualité
Audit d’entreprise, évaluation des valeurs et des besoins. Sélection de candidats qualifiés
Des formations mises à jour continuellement pour s'adapter à la réalité du terrain
BILANS DE COMPETENCES : 90% de taux de satisfaction, 100% des bilans menés à leur terme, 80% des personnes ont retrouvé un emploi dans les 6 mois, 80% des personnes ont réussi à évoluer en poste au sein de leur entreprise FORMATIONS : 100% de formations menées à leur terme, 100% ont créé leur société ou micro ou entreprise, 80% redemandent une formation pour développer leurs connaissances en gestion analytique financière ainsi qu'en recrutement
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